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Comitê de Elegibilidade

O Comitê de Elegibilidade constitui órgão para auxiliar os acionistas na verificação da conformidade do processo de indicação e de avaliação dos administradores, do Conselho Fiscal e dos membros do Comitê de Auditoria Estatutário e do Comitê de Conduta e Integridade.

 

Comitê de Monitoramento ao COVID-19

MARÇO/2020:

  1. DECRETO Nº 35.660, de 16 de março de 2020 – institui o Comitê Estadual de Combate à COVID-19.

CAEMA:

Uma das primeiras medidas adotadas pela CAEMA, foi a criação de um comitê de enfrentamento a covid 19, visando resguardar a saúde dos colaboradores, estabelecer condições de trabalho que respeitem as medidas de prevenção de contágio, implantando as ações estabelecidas nos decretos do Governo do Estado do Maranhão.

 

OBJETIVO

Coordenar, direcionar, acompanhar, orientar e apoiar a execução de ações de prevenção e controle voltadas a evitar a infecção pelo coronavírus; implementar as ações determinadas pelo decreto do Governo do Maranhão.

Informar e sensibilizar os empregados sobre a importância da atuação de cada um nos cuidados preventivos necessários para evitar a infecção pelo coronavírus;

 

Integrantes Atualmente:

- Tânia Araujo – Presidente do comitê

- Dione Margon – Téc de segurança

- Roberta Bittencourt- Assistente Social

- Fabiana – assessora da DG

- Rosilene – Téc de Enfermagem

- Adma

Apoio:

- César Augusto- Coordenador da GEPEM

- Mayara – Advogada

- Maysa – Assessora da DG

- James- Gerente da GSAD

- Layse- gerente de Planejamento

- Murilo, Fábio e Lais (responsável pela compilação de dados)

  • Afastamento de funcionários de grupo de risco e adoção de trabalho remoto

Trabalhadores afastados do total de 1956

DECRETO Nº 35.772, DE 19 DE MARÇO DE 2020 – Declara situação de calamidade no Estado do Maranhão

DECRETO 35.677, DE 21 DE MARÇO DE 2020 – Suspensão de atividades não essenciais

CAEMA:

  • Suspensão do atendimento presencial nas unidades de atendimento ao cliente.

  • Confecção de cartazes educativos quando ao uso de máscara, e higienização

 

ABRIL/2020:

CAEMA:

  • Criação de formulários para saída de funcionários de acordo com o decreto

  • Higienização e desinfecção das unidades em São Luís

  • Testagem em 100 colaboradores da capital: Sede, Sacavém e Italuís

  • Realizado em abril de 2020 16 testes pagos pela caema em laboratório particular

  • Confecção de 600 máscara confeccionada pela caema

 

MAIO/2020:

DECRETO 35.831, DE 20 DE MAIO DE 2020 – adoção de escala de revezamento de funcionários/alteração de jornada e demais medidas sanitárias

CAEMA:

  • Distribuídos pela empresa 3.200 equipamentos de proteção dentre máscaras, álcool em gel, álcool líquido e luvas, na capital e no interior

  • Instalação de cabines de desinfecção na capital e no sistema Italuís

  • Instalação de acrílicos nas unidades de atendimento ao cliente no capital e no interior

  • Nova rodada de testes para empregados em regime de trabalho presencial

  • Palestra por videoconferência sobre métodos de prevenção ao covid com o Secretário de Políticas Públicas, Dr. Marcos Pacheco.

  • Colocação de cartazes informativos e educativos quanto ao uso de máscaras, vídeos quanto ao uso da cabine de desinfecção.

 

JUNHO/2020:

CAEMA:

  • Entrega de 2.100 máscaras para gerências da capital e do interior

 

AGOSTO/2020:

CAEMA:

  • Instalação de cabines de desinfecção no interior

  • Instalação de cabines de desinfecção nas unidades de atendimento ao cliente do interior

 

OUTUBRO/2020:

DECRETO ESTAUDAL Nº 36.269, de 15 de outubro de 2020 – Autoriza o retorno às atividades laborais por todos os empregados afastados, exceto sob determinação médica.

  • Ficam afastados 64 funcionários com comorbidades que apresentaram atestados

 

DEZEMBRO/2020:

CAEMA:

  • Entrega de 2000 máscaras para toda a capital

 

FEVEREIRO/2021:

CAEMA:

  • Desinfecção de espaços administrativos

  • Nova rodada de testes em empregados em regime presencial, em São Luís e Imperatriz (300 testes)

 

MARÇO/2021

DECRETO ESTADUAL Nº 36.531 de 03 de março de 2021 – suspende realização de atividades presenciais.

CAEMA:

  • Afastamento dos funcionários do grupo de risco (371 funcionários afastados)

  • Distribuição de Kit de limpeza (álcool gel, detergente, flanela) para as elevatórias de água e Esgotos)

  • Entrega de 1500 máscaras para operadores e gerências do interior

  • Instalação de painéis de acrílico nas unidades administrativas da capital

 

 

Acesse:

Circular n° 0001.2020-PR

Orientações quanto aos regimes de trabalho durante a pandemia do COVID-19

Plano de Contingência CAEMA

Resolução de Diretoria quanto a pandemia de COVID-19

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Comunicados

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